Ta oferta pracy została opublikowana ponad 40 dni temu i może być nieaktualna.
0

kandydatów

Etat Regionalny Opiekun ds. kontroli i jakości w punktach gastronomicznych

Firma: Sweet Gallery miejsce pracy: Rzeszów

Sweet Gallery sp. z o.o. spółka komandytowa to jedna z największych i najbardziej dynamicznie rozwijających się polskich sieci franczyzowych. W naszej sieci mamy setki punktów gastronomicznych naszych konceptów, w tym 200 punktów marki Bafra Kebab. Ich liczba cały czas dynamicznie rośnie i nie zamierzamy zwalniać tempa. Codziennie współpracujemy z Klientami, których wspieramy w uruchomieniu i prowadzeniu biznesu gastronomicznego oraz osiąganiu satysfakcjonujących wyników sprzedażowych.

Regionalny Opiekun ds. kontroli i jakości w punktach gastronomicznych
Miejsce pracy: Rzeszów
Na stanowisku Regionalnego Opiekuna ds. kontroli i jakości w punktach gastronomicznych będziesz odpowiedzialny za:
  • Nadzór nad podległym regionem punktów franczyzowych;
  • Wsparcie franczyzobiorców w osiąganiu satysfakcjonujących rezultatów biznesowych;
  • Przeprowadzanie kontroli na punktach sprzedaży zgodnie z obowiązującymi procedurami i standardami sieci ;
  • Sporządzanie raportów pokontrolnych;
  • Weryfikacja zachowywania oczekiwanych standardów w kontrolowanych punktach gastronomicznych;
  • Otwarcia nowych punktów franczyzowych;
  • Wsparcie franczyzobiorców w pierwszych dniach otwarcia punktu sprzedaży i późniejszym prowadzeniu punktu;
  • Prowadzenie szkoleń stanowiskowych dla franczyzobiorców.
Nasze wymagania na tym stanowisku:
  • Doświadczenie w pracy w gastronomii;
  • Czynne prawo jazdy kat. B;
  • Chęć pracy mobilnej i dyspozycyjność związana z częstymi wyjazdami służbowymi (praca w terenie ok. 80%, praca biurowa ok. 20%);
  • Samodzielność w działaniu;
  • Umiejętność pracy z klientem;
  • Zaangażowanie i pozytywne nastawienie;
  • Dobra organizacja pracy;
  • Zaświadczenie do celów sanitarno-epidemiologicznych.
Ze swojej strony oferujemy:
  • Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę;
  • Możliwość rozwoju w strukturach firmy;
  • Szkolenie z zakresu konceptów firmy (okres szkoleniowy w Warszawie);
  • Samochód służbowy (z możliwością wykorzystywania również w celach prywatnych na preferencyjnych warunkach);
  • Wynagrodzenie podstawowe + premie;
  • Zatrudnienie w odnoszącej sukcesy polskiej firmie z dużym potencjałem rozwoju i ekspansją na rynki zagraniczne;
  • Atrakcyjny system motywacyjny;
  • Przyjazną atmosferę pracy w młodym zespole;
  • Pakiet medyczny w Enel-Med. oraz dofinansowanie do karty MultiSport.
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.


« Powrót do strony kategorii
Czy ta oferta pracy jest nieaktualna? Powiadom nas!   
Poleć ofertę pracy
Data dodania: 17-11-2022
Wyświetleń: 167